Конституционный суд просят отменить заморозку военных пенсий в России 19 марта 2021 г. — Происшествия — Новости Санкт-Петербурга
Мораторий на индексацию военных пенсий пытаются оспорить через Конституционный суд. Заявители настаивают, что заморозка делит служивых на «привилегированных» и всех остальных и сводит на нет престиж военной службы.
Как сообщили «Фонтанке» в Межрегиональном профсоюзе сотрудников органов внутренних дел по Петербургу и Ленобласти 19 марта, соответствующая жалоба подана в Конституционный суд накануне. Заявители, получившие, в свою очередь, обращение ветеранов ОВД, просят проверить на соответствие Конституции положение Федерального закона № 397 — им в декабре прошлого года в очередной раз заморожен рост понижающего коэффициента, из-за которого военные получают только часть своих пенсий.
Порядок выплат пенсий отставным военным и силовикам с понижающим коэффициентом установлен в России с 1 января 2012 года. С этой даты бывшие работники Росгвардии, Министерства внутренних дел, ФСИН, вооруженных сил и прочих государственных силовых структур получают только часть от полагающихся им сумм — изначально размер коэффициента был установлен на уровне 0,54. В законодательстве заложен ежегодный двухпроцентный прирост этого показателя с учётом уровня инфляции так, чтобы довести его до 100 %. Однако на деле он «подрастает» с периодической заморозкой регулирующей нормы.
Последний раз коэффициент пересмотрели в 2019 году — он составил 0,7368. Принятый в декабре закон продлил мораторий на его увеличение так, что в 2021 году размер денежного довольствия, который учитывают при исчислении выплат военнослужащим и приравненным к ним лицам, останется на уровне октября 2019-го, то есть всё те же 73,68 % от полной пенсии.
В результате пенсии подрастают только за счёт индексации окладов по званиям и по занимаемым должностям действующим силовикам и военнослужащим. В этом году рост намечен с 1 октября на 3,7 % — это величина заложенной в бюджет плановой инфляции. Исключение — бывшие военные прокуроры, следователи и судьи. На них заморозка понижающего коэффициента не распространяется, и это, как отметили в профсоюзе, также вызывает вопросы.
«Учитывая заморозку, военнослужащие потеряют 5 % ежемесячных пенсионных отчислений. Военные пенсии рядового и сержантского составов практически приблизились к страховым гражданским. Если заморозка не будет отменена, то пенсии военнослужащих встанут в один ряд с гражданскими, что нивелирует социальную ответственность государства в отношении военной службы», — говорится в жалобе.
В профсоюзе добавили, что отсутствие социальных гарантий не добавляет желания служить в рядах органов внутренних дел, где и так большой некомплект, и заявили, что будут обращаться в суды разных инстанций, чтобы добиться справедливости. «Этот вопрос затрагивает не только сотрудников органов внутренних дел Петербурга и области, но и военных, и множество других силовых ведомств по всей России», — объяснил председатель регионального профсоюза сотрудников ОВД Юрий Корчак.
Военные пенсионеры | Центральное управление социальной защиты населения Администрации города Челябинска
Главная » Военные пенсионеры » Военные пенсионеры
В Челябинской области проживает 12 тыс. военных пенсионеров, получающих вторую «гражданскую» пенсию
В Челябинской области проживает 12 тыс. военных пенсионеров, получающих вторую «гражданскую» пенсию.
Военным пенсионерам, получающим пенсию за выслугу лет или пенсию по инвалидности по линии Министерства обороны, МВД, ФСБ и ряда других ведомств, может быть назначена вторая пенсия по линии Пенсионного фонда России. Чтобы страховые взносы работодателя во время работы в гражданских учреждениях учитывались при назначении второй пенсии по линии Пенсионного фонда России, военный пенсионер должен быть зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования. Сведения о начисленных и уплаченных страховых взносах, а так же периодах работы в гражданских организациях отражаются на индивидуальном лицевом счете в Пенсионном фонде России и будут определять право на страховую пенсию. Назначение второй пенсии возможно при одновременном соблюдении ряда условий.
Страховая пенсия ежегодно индексируется государством. Кроме этого, если военный пенсионер после назначения второй пенсии продолжает работать в гражданских учреждениях, то размер его страховой пенсии по старости подлежит ежегодному перерасчету с 1 августа.
Размер второй пенсии будет зависеть от суммы индивидуальных пенсионных коэффициентов (баллов), заработанных за время работы в гражданских учреждениях.
30.05.2016
Обнаружив в тексте ошибку, выделите её и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам.
Дата публикации: 30 мая, 2016 [12:30]
Индексация военных пенсий с 1 октября 2017: повышение пенсий, последние новости
Власти пока так и не дали однозначного ответа на вопрос
Фото: Фото: 2018god.net
Военные пенсионеры надеются на то, что с 1 октября их пенсии проиндексируют на 2%, сообщает РИА VladNews со ссылкой на Информинг.
Но власти пока так и не дали однозначного ответа на вопрос, будет ли еще одна индексация военных пенсий в этом году. До 1 октября осталось не так уж и много времени. А никаких нормативных актов, регулирующих эту индексацию, принято не было. Так что надежда на то, что с 1 октября будет индексация военных пенсий пройдет, тает на глазах.
Ранее власти заявляли, что октябрьская индексация зависит от наполнения бюджета. Но судя по тому, что правительство продолжает говорить о необходимости экономить бюджетные средства, ресурсов для дополнительных расходов явно сейчас нет.
В ходе на «Прямой линии с президентом» глава РФ Владимир Путин подчеркнул, что вопрос возвращения индексации пенсий в октябре требует детального изучения.
Напомним, в последний раз пенсии в октябре индексировали в 2015 году. А потом данную индексацию заморозили. Военные пенсионеры ожидают, что эту индексацию им вернут.
Отметим, военные пенсии в России получают те люди, которые прослужили не менее 20 лет в структурах Миноборны и прочих силовых ведомств. Это довольно большая прослойка населения. Сумма пенсий военнослужащих в 2017 году регулируется статьями законов 166 ФЗ и 4468-1 ФЗ, согласно которым предусмотрены различные механизмы начисления в зависимости от причины выхода на пенсию и многих других факторов.
Власти обещают вернуться к рассмотрению индексации военных пенсий на 2% ежегодно после того как экономическая ситуация в стране стабилизируется. Вернут ли обязательную индексацию военных пенсий в 2018 году пока сказать сложно.
Финляндский округ Санкт-Петербург — О второй пенсии для военных пенсионеров
Многие военнослужащие после выхода на пенсию по линии силовых ведомств продолжают трудовую деятельность в гражданских организациях. В этом случае военные пенсионеры становятся участниками системы обязательного пенсионного страхования (ОПС) и имеют право на получение страховой пенсии по линии ПФР при соблюдении общеустановленных требований. Прежде всего, речь идет о достижении пенсионного возраста. В первом полугодии 2019 года в соответствии с переходными положениями законодательных изменений, вступивших в силу с начала года, пенсионный возраст для мужчин установлен на уровне 60,5 лет и 55,5 лет для женщин.
Как и раньше, для назначения пенсии в 2019 году необходимо соблюдение минимальных требований по стажу и пенсионным баллам. Право на пенсию в нынешнем году дают 10 лет стажа и 16,2 пенсионных балла.При выполнении всех этих условий военнослужащие имеют право на страховую пенсию наравне со всеми гражданами РФ. Однако стоит отметить, что согласно закону, страховая пенсия этой категории граждан назначается без учета фиксированной выплаты.
Напомним, что военные пенсионеры так же имеют возможность формировать пенсионные накопления и участвовать в Программе государственного софинансирования пенсии, в рамках которой возможно получать удвоенную государством сумму раннее уплаченных взносов.
Однако существует ограничение, распространяющееся только на военных пенсионеров. В случае, отсроченного выхода на пенсию, софинансирование взносов, сделанных в 2014 году и позднее, не может быть произведено в 4-х кратном размере*. Для этой категории граждан взносы удваиваются только в соотношении 1:1. В 2019-м году, как и ранее, будет осуществляться удвоение взносов, внесенных в течение 2018 года. Государство начислит средства на добровольные взносы и переведет их на счета граждан. Отметим, что участие в Программе возможно только в течение 10 лет с момента поступления первого денежного платежа. После окончания этого периода гражданин по-прежнему имеет право вносить денежные взносы на индивидуальный личный счет, но получать будет только инвестиционный доход, от операций его страховщика.
Напомним, стать участником Программы можно было до окончания 2014 года. Для этого в период с начала октября 2008 года по конец декабря 2014 нужно было подать заявление и до конца 2015 года внести первый взнос.
* Закон № 216-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации и признании утративших силу отдельных законодательных актов (положений законодательных актов) Российской Федерации в связи с принятием Федеральных законов «О страховых пенсиях» и «О накопительной пенсии»
Начальник управления ПФР в Калининском районе Санкт-Петербурга
О. М. Шаулова
Повышение пенсий с 1 октября 2020
13.09.2020 Источник: «Известия»
В октябре пройдет повышение пенсий для граждан, проходивших военную службу по контракту или иную приравненную службу — в МВД, ФСИН, Росгвардии, МЧС и других ведомствах.
Пенсии повысят в результате индексации на 3% денежного довольствия военнослужащих в соответствии с Постановлением Правительства № 939 от 27.06.2020 г. «О повышении денежного довольствия военнослужащих и сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти».
Индексацию произведут с 1 октября 2020 г., октябрьская выплата военные пенсии по выслуге лет, инвалидности и в связи с потерей кормильца поступит уже с учетом повышения.
- окладов по должностям и званиям для военнослужащих, проходивших службу по контракту;
- должностных окладов и окладов по спец. званиям для сотрудников:
- Росгвардии;
- органов внутренних дел;
- органов принудительного исполнения;
- федеральной противопожарной службы;
- учреждений уголовно-исполнительной системы;
- таможенных органов;
- федеральной фельдъегерской связи.
Стоит напомнить, что в 2018 году оклады военнослужащих были проиндексированы на 4 процента.Здесь стоит пояснить, что изменение касается только тех граждан, кто получает пенсионное обеспечение путем зачисления на банковскую карточку. Для тех, кому выплаты поступают на сберкнижку, в почтовое отделение или путем доставки на дом, никаких изменений не предусмотрено.
В 2020 году с 1 октября оклады, как мы уже написали выше, увеличатся на 3 процента. А в октябре 2021-го, по словам Татьяны Шевцовой, рост зарплат военных составит еще 4 процента.
Нормативные правовые акты:
Постановление Правительства РФ от 27 июня 2020 г. N 939 «О повышении денежного довольствия военнослужащих и сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти»Пенсии и пособия Пенсионное обеспечение
Читайте также
Администрация Яменского сельского поселения Рамонского Муниципального района Воронежской области
Возникновение села Ямное связано с городом Воронежем. Воронеж как крепость построен в 1585-1586 годах для защиты южных окраин Московского государства от набегов кочевников. Население города в основном было военным. По мере того как город рос, все большее количество служивых людей получало землю на некотором удалении от него. В дозорной книге 1615 года отмечено: «Да, на Воронеже на атаманских и на казацких, на придаточных землях деревни, в тех деревнях дворы атаманские, казацкие поставлены на приезд, а за ними же живут бобыли, пашут их же землю». Таких деревень названо несколько. В их числе упомянуто Ямное. Поселение расположено в южной части Рамонского муниципального района Воронежской области на левом берегу реки Дон. Село возникло в конце XVI века в виде атаманского поселения. Тогда здесь было 20 бобыльских дворов. Большую часть деревни составляли атаманы, украинские казаки и дети боярские. Таким образом, в 1615 году Ямное уже было. А возникнуть оно могло, как считают ученые, вскоре после построения Воронежа, примерно между 1590-1600 г. В 1695 г. в селе Ямное землевладельцами были Лаврентий и Герасим Веневитиновы.
В 1692г. в с. Ямное была построена церковь Параскевы Пятницы, на месте бывшей с начала XVII века. Церковь в селе, «по причине его малолюдства», в 1762 г. была приписана к Никольской церкви села Подгорного. В конце XIX века на месте этой церкви стояла каменная часовня, около которой 28.октября служился молебен во имя свмч. Параскевы Пятницы.
Название «Ямное» одни объясняют так. Много лет назад здесь были ямы небольших размеров. Ходили легенды, что в них зарыты клады. Дотошные люди копали эти ямы, но ничего в них не находили. Последний такой кладоискатель объявился в 1807 году. Он разрыл много ям, но ничего в них не нашел, кроме костей. Возможно, эти ямы были поврежденными могильниками племен, обитавших в этих местах за много столетий до возникновения Ямного. От ям и произошло название села. В «Дозорной газете» отмечено «Ямное озеро» и «Яменский луг». Загоровский считает. Что первичным было название озера, от которого и получило свое название селение.
Ямное не было защищено западно от набегов татар и поэтому часто подвергалось их набегам. Не случайно большую часть населения Ямного составляли районные люди. Так в 1676 году в нем из 46 дворов только 11 приходилось на долю крестьянских. Остальные распределялись так:
6 — поместных атаманов,
24 — поместных черкес,
4 — детей боярских.
Когда миновала опасность набегов, атаманы и черкесы стали покидать деревню. Она мельчала. В 1676 году в ней было всего 19 дворов.
Только в 19 веке число жителей стало увеличиваться.
По данным «Воронежского календаря», на 1874 год в деревне Ямное числилось 775 жителей.
В конце 19 — начале 20 века страшная картина обнищания и вымирания крестьян была описана в 1901 году А.И.Шингаревым в книге «Вымирающая деревня».
Языком общения является русский, хотя проживает на территории поселения 7 национальностей, но удельный вес русского населения – 95%. Основным занятием населения является сельское хозяйство (личные подворья). На территории поселения расположено четыре населенных пункта: село Ямное (центр), деревня Новоподклетное, хутор Ветряк и поселок Солнечный.
В настоящее время село Ямное и деревня Новоподклетное газифицированные на 100%, где-то на 60% телефонизированные.
Хутор Ветряк расположен западнее села Ямное, при автодороге М4 «Дон». Возник в середине XX века. Население состояло из дорожных рабочих.
Деревня Новоподклетное расположена в центральной части поселения, южнее села Ямное.
В 60-х –80-х годах бывший колхоз «Путь к коммунизму» возглавляемый более 30-ти лет Героем Социалистического Труда, Кавалером трех орденов Ленина, Батухтиным Михаилом Владимировичем, был первым хозяйством не только в районе, но и в области, занимал почетное место на ВДНХ.
Правоприемником колхоза в настоящее время является ЗАО «Яменское», основным источником дохода стало растениеводство.
На территории Яменского сельского поселения расположены и действуют следующие предприятия:
Село Ямное славится своими сельскохозяйственными угодьями. На территории Яменского сельского поселения расположено шесть промышленных предприятий и одно ЗАО, основным видом деятельности которого является выращивание зерновых и овощных культур.
Общая площадь обрабатываемой пашни 1000 гектаров, из них в собственности ЗАО «Яменское» находится 530 гектаров пашни. Это немного для современного агрокомплекса. Поэтому руководство ЗАО считает необходимым увеличение объемов производства и увеличение площадей под овощные культуры. Для этого обновлен практически весь машинно-тракторный парк, приобретены наборы картофельной и морковной техники, плуги, сеялки, трактора и др. Увеличение объемов производства планируется за счет качества выращивания, применения новых технологий и уменьшения потерь при уборке урожая. Яменцы внимательно следят за изменениями в современных технологиях выращивания сельскохозяйственных культур.
В ЗАО «Яменское» применяются и другие научные методы агрономии. Разрабатываются новые севообороты, которые позволяют выращивать картофель и овощи по заранее спланированной технологии, делается анализ почв и грамотно вносятся минеральные удобрения.
В настоящее время в Ямном на участке площадью 140 га ведется малоэтажная застройка микрорайона «Донской». Это строительство включено в федеральную программу «Обеспечение земельных участков коммунальной инфраструктурой в целях жилищного строительства». Запланировано также получить государственную поддержку по программе «Строительство дорог к новым микрорайонам». Все это позволит предложить жителям Воронежской области 200 тысяч кв. метров комфортного жилья по доступным ценам.
члена Совета Федерации задержали пьяным за рулем в Липецке
https://www.znak.com/2021-05-14/smi_chlena_soveta_federacii_zaderzhali_pyanym_za_rulem_v_lipecke2021.05.14
В Липецке задержали бывшего губернатора региона, члена Совета Федерации Олега Королева, который ехал пьяным за рулем премиального внедорожника Lexus LX 570. Об этом сообщают Life и местное издание gorod48.ru, публикуя фотографии и видео автомобиля чиновника, который двигался на спущенных колесах, выезжая на встречную полосу и сбивая дорожные знаки.
Олег Хомутинников/Facebook«Члена Совета Федерации Олега Королева поймали за рулем с признаками алкогольного опьянения в Липецке. Lexus LX 570, который странно ехал по дороге, заметили водители и вызвали полицию. Наряд остановил авто. За рулем находился 69-летний экс-глава Липецкой области Олег Королев. Ему предложили пройти тест на алкоголь, но он отказался. Возбуждено дело о невыполнении требования о прохождении медосвидетельствования», — пишет Life.
В опубликованных видео очевидцы, комментируя происходящее, говорят: «сейчас врежется. Его влево тянет постоянно», «сбил три светофора на Студеновской и разделительный отбойник на Баумана». Местные журналисты отследили путь следования внедорожника сенатора и нашли помятый дорожный знак, находящийся на разделительной полосе — на видеозаписи видно, как на этот знак наезжает черный Lexus LX 570 с госномером М001ММ48.
«На автомобиле „Лексус“ с такими номерами часто передвигался бывший губернатор Липецкой области, а сейчас ее представитель в Совете Федерации Олег Королев. Человек похожий на него узнается и на фотографиях, которые сегодня разошлись по сети», — отмечает gorod48.ru.
Депутат Липецкого облсовета Олег Хомутинников уточнил, что внедорожник Олега Королева сотрудники ГИБДД остановили в центре города на улице Интернациональной. По данным политика, первым владельцем указанного Lexus была ПАО «Первая грузовая компания». «Олег Королев ушел в отставку в октябре 2018 года. Вслед за этим сменил владельца с юридического на физическое лицо и „Лексус“ с номером М001ММ48, на котором он ездил. „Первая грузовая компания“ фактически является собственностью одного из самых богатых людей России, олигарха Владимира Лисина», — написал Хомутинников в Facebook.
«Коммерсанту» сенатор заявил, что ему стало плохо за рулем. «Придавило у меня сердце вчера, к сожалению, в последние годы оно меня иногда подводит — у меня мерцательная аритмия. В глазах потемнело, попытался одно лекарство выпить — не помогает. Отлежался чуть-чуть, решил все-таки к гаишникам обратиться, они отвезли меня домой. Никаких аварий я не совершал. Слава богу, жив здоров!» — объяснил Олег Королев.
По его словам, после происшествия он выпил таблетки от давления и аритмии. Королев отметил, что прибывшие на место сотрудники ГБДД не составляли протокол: «Ни аварии, ни пострадавших нет, я трезвый, какой протокол может быть?».
Хочешь, чтобы в стране были независимые СМИ? Поддержи Znak.com
Выход на пенсию
Следующая диаграмма суммирует различия между четырьмя обычными и нерегулярными пенсионными планами и пенсионным планом по инвалидности.
Название пенсионного плана | Тип пенсионного плана | Критерии получения |
Окончательная оплата | Установленное пособие, равное 2,5% -ному количеству лет службы, умноженному на окончательный базовый оклад участника в день выхода на пенсию | Первичный пенсионный план для членов резерва с начальной датой поступления на службу до 8 сентября 1980 г. |
Высокая-36 | Установленная выгода, равная 2.5%, умноженное на количество лет службы, умноженное на среднее значение максимальной 36-месячной базовой заработной платы члена | Первичный пенсионный план для участников с начальной датой вступления в должность 8 сентября 1980 г. или после этой даты, но до 1 января 2018 г. |
REDUX | Бонус за карьерный статус единовременная выплата в размере 30 000 долларов США на 15-м году службы с обязательством прохождения службы в течение 20 лет + установленное пособие Установленное пособие составляет (b) В возрасте 62 лет и старше: | Необязательный пенсионный план для действующих участников с начальной датой поступления на службу после 31 июля 1986 г., но до 1 января 2018 г. Право на избрание бонуса за карьерный статус истекло 31 декабря 2017 г. |
Смешанная пенсионная система (BRS) | Совмещенный план с установленными выплатами и пенсионный план с установленными взносами. Установленный взнос: Установленное пособие: | Только пенсионный план для участников с начальной датой вступления в должность 1 января 2018 г. или позднее Дополнительный пенсионный план для участников с начальной датой вступления в должность 31 декабря 2017 г. или до этой даты, которые: |
Инвалидность | Пенсионный план, который равен: * База заработной платы пенсионеров — определяется в соответствии с последним окладом, высоким-36 или BRS в зависимости от даты поступления на военную службу ** Процент множителя может быть:
Обратите внимание, что в обоих случаях множитель ограничен 75% законом | Определена по состоянию здоровья негодным для продолжения службы с рейтингом инвалидности Минобороны не менее 30% |
В приведенной ниже таблице представлены основные критерии для определения применяемого пенсионного плана:
Пенсионный план | Критерии получения |
Окончательная оплата | Въезд до 8 сентября 1980 г. |
Высокая-36 | Вступил 8 сентября 1980 г. или позже, но до 1 августа 1986 г. ИЛИ Вступил 1 августа 1986 г. или позже и не выбрал систему бонуса за карьерный статус и пенсионную систему REDUX |
CSB / REDUX | Вступил 1 августа 1986 г. или после этой даты, но до 1 января 2003 г. И выбран для получения бонуса за статус карьеры |
Смешанная пенсионная система (BRS) | Впервые поступил в Службу униформы 1 января 2018 г. или после этой даты (автоматическая регистрация) или поступил до 31 декабря 2017 г. и был выбран для участия в BRS в течение периода подписки |
Инвалидность | Определена по состоянию здоровья негодным для продолжения службы с рейтингом инвалидности Минобороны не менее 30% |
Все четыре регулярных и нерегулярных пенсионных плана определяют начальную ежемесячную пенсионную зарплату путем применения процентного множителя к пенсионной базе.
База заработной платы пенсионеров
Существует два метода определения базы оплаты труда пенсионеров. Это последний метод оплаты и метод максимальной средней за 36 месяцев. Окончательный метод оплаты, как следует из названия, устанавливает базу оплаты пенсионеров, равную окончательной базовой заработной плате. Метод «высокий 36» — это среднее значение 36 месяцев максимальной основной заработной платы, деленное на 36. Как правило, это последние 3 года службы, которые иногда называют высокими 3. Используемый метод зависит от того, когда участник впервые поступил на военную службу.
Метод определяется DIEMS (Дата первоначального поступления на военную службу) или DIEUS (Дата первоначального поступления на военную службу). Дата первого поступления члена в силовую службу в любом качестве устанавливает DIEMS. Эта дата фиксированная — не меняется. Уход из армии и повторное вступление не влияет на DIEMS.
У некоторых людей есть уникальные обстоятельства, которые затрудняют определение их DIEMS. Вот несколько примеров:
- DIEMS для выпускников Академии обслуживания, поступивших в Академию без предшествующей службы, — это дата, когда они сообщили в Академию обслуживания, а не дата их окончания.
- Начало стипендиальной программы ROTC или зачисление в качестве резерва в программу Senior ROTC устанавливает DIEMS, а не дату выпуска или ввода в эксплуатацию.
- Члены, которые пошли в армию, отделились, а затем вернулись в армию, имеют DIEMS, основанный на поступлении в первый период военной службы.
- DIEMS для участников, зачисленных по программе отложенного въезда, — это когда они участвовали в программе отложенного въезда, а не когда они первоначально явились на службу.
- Для тех, кто присоединился к резервам, а затем присоединился к активному компоненту, их DIEMS — это дата их присоединения к резервам.
Имейте в виду, что дата платежа (например, базовая дата платежа) может отличаться от DIEMS. Кроме того, DIEMS не определяет, когда рассчитывается заслуживающая доверия услуга при выходе на пенсию — она только определяет, какой метод базовой оплаты для пенсионеров применяется.
Множитель заработной платы пенсионеров
Как для пенсионных планов Final Pay, так и для пенсионных планов High-36 каждый год службы стоит 2,5% к пенсионному мультипликатору. Например, 20 лет службы будут равны 50% -ному множителю. Засчитываемые годы службы рассчитываются по-разному в зависимости от того, был ли пенсионный период продолжен действительной службой на полную ставку или оставлен резервной карьерой.Эти различия объяснены на страницах «Пенсионный актив при активной службе» и «Пенсионный резерв».
Для пенсионного плана REDUX, который применяется только к определенным выходам на пенсию на действительной службе, как описано выше, множитель High-36 уменьшается на один процентный пункт за каждый год, в течение которого участник имеет менее 30 лет службы при выходе на пенсию. Например, 20 лет службы равняются 40% -ному множителю. Более подробно это обсуждается на странице «Выход на пенсию при активной службе».
Для пенсионных программ по инвалидности множитель будет наивысшим из (а) процента инвалидности, назначенного Службой при выходе на пенсию и не превышающего 75%, или (б) результата умножения количества лет службы на применимый пенсионный план. множитель (например,г., 2,5% для High-36 или 2,0% для BRS).
В любом случае, чем дольше человек служит, тем выше множитель и тем выше пенсионное пособие. Например:
Годы службы | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 30 | 35 | 40 | 41 |
Окончательная оплата | 50% | 52.5% | 55% | 57,5% | 60% | 62,5% | 75% | 87,5% | 100% | 102,5% |
Высокая-36 | 50% | 52,5% | 55% | 57,5% | 60% | 62,5% | 75% | 87,5% | 100% | 102,5% |
REDUX | 40% | 43. 5% | 47% | 50,5% | 54% | 57,5% | 75% | 87,5% | 100% | 102,5% |
BRS | 40% | 42% | 44% | 46% | 48% | 50% | 60% | 70% | 80% | 82% |
КОЛА
Все военные пенсионеры защищены от инфляции ежегодной корректировкой стоимости жизни (COLA), основанной на изменениях индекса потребительских цен (ИПЦ), измеряемых Министерством труда.Согласно пенсионным планам Final Pay, High-36 и BRS, годовой COLA равен процентному увеличению ИПЦ по сравнению с прошлым годом. В режиме REDUX COLA уменьшается, как описано в таблице ниже.
Пенсионный план | Корректировка стоимости жизни (COLA) |
Окончательная оплата | Annual COLA, рассчитанная с использованием индекса потребительских цен — городские наемные работники, опубликованного Бюро статистики труда Министерства труда США. |
Высокая-36 | Annual COLA, определяемая с использованием индекса потребительских цен — городские наемные работники, опубликованного Министерством труда США, Бюро статистики труда |
REDUX | Сниженный годовой COLA, который обычно на один процентный пункт меньше COLA, установленного для других пенсионных планов (но не менее нуля). В связи с сокращением годового COLA участники, участвующие в REDUX, получают единовременную корректировку в возрасте 62 лет, чтобы восстановить разницу в COLA до уровня High-36.После этого годовой COLA возвращается к меньшей сумме, как указано выше. |
Смешанная пенсионная система | Annual COLA, определяемая с использованием индекса потребительских цен — городские наемные работники, опубликованного Министерством труда США, Бюро статистики труда |
Инвалидность | Annual COLA, определяемая с использованием индекса потребительских цен — городские наемные работники, опубликованного Министерством труда США, Бюро статистики труда |
Выберите одну из следующих тематических областей:
Полезные ссылки:
Новый вариант выхода на пенсию для военных
Некоторые военные, однако, задают вопросы о B. Р.С.
«Многие представители старшего поколения смотрят на это как на размывание льгот», — сказал Райан Гуина, бывший военнослужащий, чей веб-сайт и подкаст «Военный кошелек» посвящены личным финансам и льготам для военнослужащих. «Когда они видят, что пенсия с гарантированной 50-процентной пенсией снижается до 40 процентов, они видят в этом угрозу для военных пособий в целом. И я могу понять эту точку зрения ».
Однако, добавил г-н Гуина, план сбережений федерального правительства — часть 401 (k) нового пенсионного пакета — предоставит льготы гораздо большему количеству военнослужащих, чем старый план.«Для меня это было бы хорошей выгодой», — сказал г-н Гуина, который покинул ВВС в 2014 году после шести с половиной лет службы и ничего не получил. «Если бы я был под управлением B.R.S., у меня было бы шесть с половиной лет соответствующих взносов».
Несмотря на то, что максимальный размер взноса в BRS составляет 5 процентов, существует также автоматический минимальный взнос в размере 1 процента — защита от 18-летнего подростка, который записался на службу, для страны и приключений, а не для того, чтобы убирать свою зарплату в долгосрочный сберегательный счет.
«Этот 1 процент предназначен для защиты молодых морских пехотинцев, которые не вкладывают деньги в свое будущее, потому что они думают, что их будущее безгранично», — сказал г-н Басс, который помог интерпретировать новую версию B.R.S. для новобранцев до выхода на пенсию из корпуса.
Чтобы убедиться, что военнослужащие понимают новую систему, и обеспечить переход от старой, министерство обороны установило годичный период согласия, который закончился 31 декабря 2018 года. Те, кто уже был в военной форме, календарного года была предоставлена возможность придерживаться старого плана или подписаться на B.Р.С.
Также были доступны онлайн-калькуляторы и учебные пособия, а также индивидуальные финансовые консультации. По данным Министерства обороны, более 400 000 военнослужащих выбрали участие. Кроме того, 150 000 новых военнослужащих были зачислены автоматически.
Хотя г-н Диггес согласен с тем, что для тех, кто не намерен делать военную карьеру, B.R.S. разумный план, его беспокоит более крупная проблема планов с установленными взносами.
DBM: Дополнительный бюджет рассчитан на выплату неоплачиваемых пенсий военнослужащим и полицейским
МАНИЛА, Филиппины. На фоне потока жалоб от отставных военных, полиции и других военнослужащих Департамент бюджета и управления (DBM) в этом году представляет Конгрессу дополнительный бюджет для выплаты более 34 миллиардов песо в виде пенсионных корректировок, которые должны были быть внесены три года назад. .
В онлайн-интервью во вторник (2 февраля) секретарь по бюджету Вендел Э. Ависадо сказал, что законодательный орган готов принять дополнительные ассигнования для финансирования дифференциалов невыплаченных пенсий на 2018 год.
В 2018 году Совместная резолюция Конгресса № 1 ввела более высокую базовую оплату для военнослужащих и военнослужащих, что, в свою очередь, также увеличило размер пенсий, которые должны были получать пенсионеры.
В настоящее время пенсии пенсионеров индексируются в соответствии с повышением заработной платы тех, кто еще находится на действительной службе, что увеличивает риск для национальной казны.
Что касается корректировок пенсий в 2018 году, 36,6 миллиарда песо были выпущены только в 2019 году, что побудило DBM включить 172,9 миллиарда песо в фонд пенсий и чаевых в этом году для покрытия неурегулированных выплат.
В соответствии с Законом об общих ассигнованиях на 2021 год (GAA) только что было зарезервировано на пенсии 152,9 миллиарда песо, что повлияло на запланированные выплаты в 2018 году.
Пытаясь компенсировать это, DBM в январе выделил 25,99 млрд песо на выплаты пенсий за первый квартал 2021 года, а также изыскал источники финансирования для баланса 2018 года, включая возможный дополнительный бюджет.
«Фактическая сумма дополнительного бюджета зависит от нескольких факторов, но в первую очередь от наличия средств, которые поддержат его», — сказал помощник бюджетного секретаря Роландо Толедо в текстовом сообщении во вторник.
«Что касается разницы в пенсиях в 2018 году, первоначальный расчет составляет 34,197 миллиарда песо, и DBM постарается включить эту сумму, чтобы обеспечить выполнение этого важного требования», — добавил Толедо.
Призыв военнослужащих и военнослужащих в отставке о выплате взносов за 2018 год прозвучал на фоне затянувшейся спада, вызванного пандемией, что также негативно сказалось на финансовом состоянии правительства.
Не помогло и то, что индексация пенсии по отношению к заработной плате активного персонала была большой проблемой — государственный казначей Розалия В. де Леон также заявила на слушаниях в Сенате во вторник, что необеспеченные обязательства резко выросли до 9,6 трлн. 2016.
Необеспеченные обязательства — это суммы, ожидаемые пенсионными фондами в качестве будущих выплат новым пенсионерам.
Исполнительная власть давно стремилась устранить этот финансовый риск, рассматривая законопроекты, находящиеся на рассмотрении в Конгрессе, направленные на устранение растущих нефинансируемых обязательств.
Де Леон сообщил сенаторам, что экономическая группа хотела отменить автоматическую индексацию, поскольку это уменьшит необеспеченные обязательства на две трети до всего 3 трлн.
Незавершенное законодательство также потребует от новых военнослужащих и военнослужащих платить взносы на пенсию, при этом возраст обязательного выхода на пенсию будет повышен с 56 до 60 лет.
Также частью плана была отдельная пенсионная система в рамках нового подразделения, которое должно было быть создано для прибывающего персонала, которым по-прежнему будет управлять государственная система страхования государственных услуг (GSIS).
Для финансирования этой новой пенсионной системы правительство могло бы привлечь капитал за счет совместного освоения земель военного назначения с частным сектором.
Чтобы проиллюстрировать «огромную» проблему с пенсиями военнослужащих и военнослужащих, сенатор Панфило Лаксон отметил, что его бюджет подскочил до 120 миллиардов песо в этом году с 80 миллиардов песо в прошлом году.
«В ближайшие годы эта цифра будет постоянно расти», — добавил Лаксон.
Министр обороны Делфин Лоренцана сказал, что военные согласились с предложениями министра финансов Карлоса Г. Dominguez III еще три года назад, при условии, что новая пенсионная система будет применяться только к новым пенсионерам, в то время как пенсионеры будут получать пенсию с поправкой на инфляцию или около 5 процентов в год вместо автоматической индексации.
TSB
Читать далее
Не пропустите последние новости и информацию.Подпишитесь на INQUIRER PLUS, чтобы получить доступ к The Philippine Daily Inquirer и другим более чем 70 названиям, поделиться до 5 гаджетами, слушать новости, загружать их уже в 4 часа ночи и делиться статьями в социальных сетях. Звоните 896 6000.
Для обратной связи, жалоб или запросов свяжитесь с нами.
Военнослужащих-пенсионеров: Вы предали нас, Конгресс
Военные ветеранов в отставке возмущены тем, что их пенсии сокращаются из-за бюджетного соглашения.Военные пенсионеры возмущены тем, что в четверг Конгресс начнет голосование по бюджетному соглашению, которое урезает военные пенсии, назвав этот шаг «вопиющим нарушением веры».
Военная коалиция, состоящая примерно из 27 военных групп, обратилась к лидерам Конгресса и президенту Обаме поздно в среду с письмом о своих «решительных возражениях» и «серьезной озабоченности» по поводу бюджетного соглашения.
Сделка снижает прожиточный минимум на 1 процентный пункт для военных пенсионеров, которые не являются инвалидами и еще не достигли 62-летнего возраста.Повышение стоимости жизни — это автоматическое повышение, предназначенное для того, чтобы не отставать от инфляции.
Проблема в том, что большинство военных пенсионеров намного моложе пенсионеров из частного сектора. Они поступают на службу в возрасте 20 лет и уходят на пенсию в возрасте 40 лет. Очень немногие остаются до 62 лет — те, кому посчастливится избежать серьезных ранений на войне или подняться до более высоких эшелонов в военной системе.
В сумме сокращение на 1 процентный пункт может привести к снижению пенсий пенсионерам более чем на 20% в течение 20 лет.
Связано: 5 вещей, которые бюджетная сделка не выполняет
Среднее сокращение пенсионных выплат, включая сложные проценты, для уходящего в отставку армейского сержанта первого класса, по данным Ассоциации военных офицеров Америки, составляет около 3700 долларов в год. За 20 лет общие убытки могут вырасти до более чем 80 000 долларов.
«Хотя это и изображается как незначительное изменение, 20-процентное снижение заработной платы пенсионеров и пособий по случаю потери кормильца является значительным сокращением пособий по военной карьере», — писали группы, в том числе Ассоциация сержантов ВВС, Ветераны Америки и морской пехоты Ирака Лига Корпуса, среди прочих в письме.
Это изменение приводит в бешенство военных пенсионеров, таких как полковник армии Майкл Бэррон, который вышел на пенсию почти 4 года назад после 30 лет службы, включая участие в обеих войнах в Ираке.
«Это совсем нечестно. Я проработал 30 лет в вооруженных силах. Я четко понимал, какими будут (повышения стоимости жизни)», — сказал Бэррон, заместитель директора по связям с правительством Американской ассоциации офицеров. «Это худший пример теневой закулисной сделки.
Сокращение вынуждает некоторых пересмотреть, сколько еще они будут продолжать работать с вооруженными силами.
Муж Ребекки Сандерлин через два года до своего 20-летнего выхода на пенсию в армии, и она задается вопросом, стоит ли оно того. четыре раза служил в Афганистане, в том числе и в других местах, и получил много ранений.
«Война была очень тяжелой для нашей семьи, — сказал Сандерлин, писатель. — Мы хотели бы остаться, но это кажется глупым. больше времени правительству, которое сдерживает свое слово.
Военные группы говорят, что сокращение является особенно несправедливым, потому что изменения коснутся тех, кто уже отработал свои годы службы.
«Облагать налогом тех самых мужчин и женщин, которые пожертвовали и служили больше, чем другие, — просто нарушение, в письме говорилось.
Связано: новая норма для государственных пенсионеров
Вашингтонские лидеры и республиканцы в Палате представителей, в частности, обеспокоены стоимостью пенсионных пособий военным.
В 2012 году Пентагон потратил 52 доллара.4 миллиарда на 2,3 миллиона военных пенсионеров и оставшихся в живых, стоимость, которая, как ожидается, вырастет в следующие несколько десятилетий, по данным актуария Министерства обороны.
На веб-сайте главы парламента Палаты представителей Палаты представителей Пола Райана говорится, что выход на пенсию военнослужащих «обеспечивает исключительно щедрое пособие, часто предусматривающее 40 лет пенсионных выплат в обмен на 20 лет службы», поскольку это объясняет, почему размер пособий следует урезать.
«Текущие уровни военного вознаграждения несовместимы с общими требованиями к оборонному бюджету», — говорится в отчете комитета Палаты представителей по бюджету.
Военные группы заявляют, что они открыты для реформ, но они хотели бы, чтобы такие изменения прошли через обычный законодательный процесс, который дает время на рассмотрение и «оценку любых рекомендаций, которые могут существенно повлиять на удержание и готовность».
Бэррон сказал, что такие группы, как его, были ошеломлены сокращением военных пенсий.
По данным Бюджетного управления Конгресса, сокращение приводит к экономии 6 миллиардов долларов. Конгресс также заставит новых нанятых гражданских федеральных работников внести свой вклад 1.3% больше их зарплаты до пенсий, если бюджетная сделка станет законом.
Министерство обороны отказалось комментировать письмо военной коалиции и указало на заявление министра обороны Чака Хейгела о том, что бюджетная сделка обеспечивает большую «бюджетную определенность», одновременно уменьшая влияние массовых сокращений так называемого секвестра.
Исправление: в более ранней версии этой статьи снижение стоимости жизни неверно определялось как 1%. Фактически, это сокращение на 1 процентный пункт.
CNNMoney (Вашингтон) Впервые опубликовано 12 декабря 2013 г .: 11:48 утра по восточному времени
Популярный годовой финансовый отчет за 2020 год | |
Годовой финансовый отчет за 2020 год | |
Основные финансовые и статистические показатели на 2020 год | |
Основные инвестиции 2020 г. | |
Фидуциарная чистая позиция на 2020 год и изменения в фидуциарной нетто-позиции | |
Популярный годовой финансовый отчет за 2019 год | |
Годовой финансовый отчет за 2019 год | |
Популярный годовой финансовый отчет за 2018 год | |
Годовой финансовый отчет за 2018 г. | |
Популярный годовой финансовый отчет за 2017 год | |
Годовой финансовый отчет за 2017 год | |
Популярный годовой финансовый отчет за 2016 год | |
Годовой финансовый отчет за 2016 г. | |
Годовой финансовый отчет за 2015 год | |
Годовой финансовый отчет за 2014 год | |
Годовой финансовый отчет за 2013 год | |
Годовой финансовый отчет за 2012 год | |
Годовой финансовый отчет за 2011 год | |
Годовой финансовый отчет за 2010 год | |
Годовой финансовый отчет за 2009 год | |
Годовой финансовый отчет за 2008 год | |
Годовой финансовый отчет за 2007 год | |
Годовой финансовый отчет за 2006 г. | |
Годовой финансовый отчет за 2005 год | |
Годовой финансовый отчет за 2004 год | |
Годовой финансовый отчет за 2003 год | |
Годовой финансовый отчет за 2002 год |
Последние изменения в иностранном частном и государственном пенсионном обеспечении, социальном обеспечении и пенсии
В этом выпуске
Европа
Польша одобряет законопроект об упразднении индивидуальных счетов второго уровня
2 марта польский кабинет одобрил законопроект, который устранит второй уровень частных счетов и переведет остатки на счетах участвующих работников, которые в настоящее время находятся в открытых пенсионных фондах (Otwartych Funduszy Emerytalnych, или OFE s) — в государственную программу условных установленных взносов первого уровня ( NDC ) или на добровольные индивидуальные счета третьего уровня (Indywidualne Konta Emerytalne, или IKE s).Нижняя палата парламента (Сейм) приняла почти идентичный закон в феврале 2020 года, но он был отклонен верхней палатой парламента (Сенатом) и не поддержан Сеймом. (Согласно польской конституции, Сейм может отменить любой отказ Сената простым большинством голосов. Однако из-за начала пандемии COVID -19 Сейм решил отложить реформу и не отклонил отказ Сената.) В случае одобрения парламентом и подписания президентом новый законопроект вступит в силу в июне 2021 года.По данным Управления финансового надзора Польши (Komisja Nadzoru Finansowego), по состоянию на январь 2021 года в программе второго уровня было около 15,4 миллиона участников, а активы под управлением составляли около 150 миллиардов злотых ( долларов США, доллар США, 39,9 миллиардов долларов США).
Ключевые положения законопроекта включают:
- Параметр по умолчанию: По умолчанию все остатки на счетах OFE будут перенесены на IKE s. Работники, которые предпочитают переводить остатки на счетах OFE в программу NDC , должны подать запрос в период с 1 июня по 2 августа 2021 года.
- Комиссии за конвертацию и налоги на прибыль: OFE остатки на счетах, переведенные на IKE , будут облагаться 15-процентной комиссией за конвертацию, разделенной на два платежа в 2022 году. Снятие средств с IKE при выходе на пенсию не облагается налогом. В отличие от этого, плата за конвертацию не взимается с работников, которые переводят остатки на своем счете OFE в программу NDC , но их пенсии будут облагаться подоходным налогом с населения. (В настоящее время ставка подоходного налога с населения составляет 17 процентов от годового дохода до 85 528 злотых [ долларов США, долларов США, 22775 долларов США.09] плюс 32 процента годового дохода сверх этой суммы.)
- Варианты выхода и пенсионные пособия: Как и в случае с нынешними участниками IKE , работники, которые переводят свои остатки на счетах OFE на IKE s, смогут снимать свои остатки на IKE в виде единовременных или периодических платежей . В отличие от текущих активов IKE , которые могут быть изъяты до выхода на пенсию (со штрафами), активы, переданные из OFE s, могут быть изъяты только по достижении обычного пенсионного возраста 65 (мужчины) или 60 (женщины).Работники, которые переведут остатки на своих счетах OFE в программу NDC , получат более высокие пенсии по возрасту NDC .
- Наследуемость активов: Активы, переданные в IKE , будут частными и наследуемыми, в то время как активы, переданные в программу NDC , не будут.
В 1999 г. Польша ввела многоуровневую пенсионную систему, состоящую из программы первого уровня NDC , индивидуальных счетов второго уровня, обязательных для лиц, родившихся после 31 декабря 1968 года, и добровольных пенсионных сберегательных счетов третьего уровня.В 2014 году правительство сделало программу второго уровня добровольной для всех новых сотрудников, и всем существующим участникам было разрешено отказаться от участия и перевести остатки на своих счетах в программу NDC . Для финансирования программы NDC сотрудники и работодатели вносят по 9,76 процента покрываемого дохода / фонда заработной платы на пособия по старости плюс 1,5 процента (сотрудники) или 6,5 процента (работодатели) на пособия по инвалидности и в связи с потерей кормильца. Однако, если сотрудники выбрали участие в программе второго уровня, 2.92 процентных пункта из их 9,76-процентных взносов по старости NDC (плюс административные сборы) переводятся на их индивидуальные счета. (После исключения второго уровня все сотрудники будут вносить полные 9,76% покрытого дохода в программу NDC .)
Источники: Программы социального обеспечения во всем мире: Европа, 2018 г., США, Управление социального обеспечения, сентябрь 2018 г .; «Польша одобряет законопроект об упразднении индивидуальных счетов второго уровня», International Update ¸ U.S. Управление социального обеспечения, ноябрь 2019 г .; «Польша: физическое лицо — налоги на личный доход», PwC , 9 февраля 2021 г .; «Znamy Nowe Terminy Likwidacji OFE », analizy.pl, 15 февраля 2021 г .; «Dane Miesięczne OFE — Styczeń 2021 Roku», Komisja Nadzoru Finansowego, 19 февраля 2021 г .; «Projekt Ustawy o Zmianie Niektórych Ustaw w Związku z Przeniesieniem Środków z Otwartych Funduszy Emerytalnych na Indywidualne Konta Emerytalne», Kancelaria Prezesa Rady Ministrów, 2 марта 2021 г.Испания вводит новую надбавку к родительской пенсии
4 февраля правительство Испании ввело новую надбавку к пенсии для родителей, получающих взносы по старости, инвалидности и пенсии по случаю потери кормильца из системы социального обеспечения страны. В соответствии с этой мерой квалифицированные пенсионеры получают 378 евро ( 455,60 долларов США) в год на каждого биологического или усыновленного ребенка, до четырех детей. Дополнение заменяет добавку для матери, которую Европейский суд признал дискриминационной в декабре 2019 года, поскольку она исключала мужчин.(Пенсионеры, которые получали эту надбавку до 4 февраля, могут продолжать получать ее вместо новой надбавки, если захотят.) Хотя новая надбавка доступна мужчинам при определенных условиях, она в первую очередь предназначена для увеличения пенсий женщин. Посредством этого целевого повышения пенсий правительство стремится сократить гендерный разрыв в пенсиях в Испании (процентную разницу между средними пенсиями, получаемыми мужчинами и женщинами) с примерно 30 процентов до менее чем 5 процентов. По данным Организации экономического сотрудничества и развития, Испания занимает восьмое место по величине гендерного разрыва в пенсии для лиц в возрасте 65 лет и старше среди 27 стран-членов, опрошенных в 2014 году.
Основные сведения о новой надбавке к родительской пенсии включают:
- Соответствующие условия: Только один родитель ребенка может получать надбавку в любое время; по умолчанию этот родитель — мать. Однако отец может получать надбавку вместо матери, если он докажет, что (1) его пенсионный доход меньше, чем у матери, и (2) у него было не менее 120 дней без взносов с 9 месяцев до рождения ребенка до 3 лет. после рождения (для ребенка, родившегося до 1995 года), имел по крайней мере 120 дней без взносов с даты усыновления ребенка до 3 лет после усыновления (для ребенка, усыновленного до 1995 года), или испытал снижение как минимум на 15 процентов его размер взноса в течение 24 месяцев после рождения или усыновления ребенка по сравнению с 24 месяцами до рождения или усыновления (для ребенка, родившегося или усыновленного с 1995 г.).Если у ребенка две матери или два отца, то надбавку получает родитель с более низким доходом от пенсионных взносов. В этих условиях правительство ожидает, что 98 процентов получателей добавок будут женщинами.
- Процесс подачи заявления: Матери автоматически рассматриваются для получения надбавки, когда они претендуют на пенсию, основанную на взносах, в то время как отцы должны подавать заявление на надбавку.
- График выплат: Доплата будет распределяться вместе с базовой пенсией 14 выплатами в год — одна выплата каждый месяц плюс премиальные выплаты в июне и ноябре.
- Корректировка размера пособия: Сумма доплаты будет корректироваться каждый январь в зависимости от изменений индекса переоценки. (Индекс переоценки используется для корректировки других пособий по социальному обеспечению и основан на ряде факторов, включая доходы и расходы системы социального обеспечения.) Кроме того, гендерный разрыв в пенсиях будет ежегодно пересматриваться, чтобы определить, требуется ли по-прежнему доплата ; если разрыв упадет ниже 5 процентов, надбавка будет отменена для всех получателей.
Государственная пенсионная система Испании состоит из программ с накоплением взносов и программ без отчислений. Чтобы претендовать на пенсию по старости в рамках накопительной программы, физическое лицо должно достичь возраста 66 лет (постепенно возрастая до 67 лет к 2027 году) и иметь как минимум 15 лет взносов, включая 2 года из 15 лет до выхода на пенсию. Человек может получить пониженную пенсию по старости уже в 62 года, если он или она отвечает определенным требованиям к взносам и другим квалификационным условиям.Ненакопительная пенсия по старости выплачивается лицам, достигшим 65 лет, прожившим в Испании не менее 10 лет с 16 лет (включая 2 года до выхода на пенсию) и имеющим семейный доход ниже определенных пределов.
Источники: Программы социального обеспечения во всем мире: Европа, 2018 г., США, Управление социального обеспечения, сентябрь 2018 г .; Кратко о пенсиях 2019: Показатели и G20 ОЭСР , Организация экономического сотрудничества и развития, 27 ноября 2019 г .; Пресс-релиз No. 154/19, Суд Европейского Союза, 12 декабря 2019 г .; Real Decreto-ley 3/2021, 2021; «Preguntas y respuestas del nuevo complemento de maternidad de las Pensiones de 378 euro anuales por hijo», elDiario.es, 2 февраля 2021 г .; «El Gobierno aprueba el nuevo complemento de maternidad de las Pensiones, de 378 euro anuales por hijo», El País , 2 февраля 2021 г .; «Complemento a las Pensiones por hijos: Requisitos, cuantía y a quién se le reconoce», El Confidencial , 4 февраля 2021 г .; «Todas las preguntas y respuestas sobre el nuevo complemento para reducir la brecha de género en las Pensiones», Seguridad Social, 8 марта 2021 г.Азиатско-Тихоокеанский регион
Филиппины вводят дополнительный резервный фонд
С 1 января в системе социального обеспечения Филиппин ( SSS ) был введен новый обязательный резервный фонд, известный как Программа инвестиций и сбережений рабочих ( WISP ), в дополнение к программе социального страхования страны. Все работники, участвующие в программе социального страхования SSS с ежемесячным застрахованным заработком в размере 20 250 песо ( 417 долларов США) или выше, автоматически включаются в программу WISP .(Страхование SSS является обязательным для работников частного сектора, домашних работников и самозанятых лиц и добровольно для филиппинских граждан, работающих за границей, лиц, ранее имевших обязательное страховое покрытие, и неработающих супругов застрахованных лиц.) Введение WISP является частью более широких усилий правительства по повышению адекватности и устойчивости государственных пенсий, которые начались с принятием Закона о социальном обеспечении 2018 года.
Ключевые детали новой программы WISP включают:
- Взносы: Согласно SSS , сотрудники вносят 4.5 процентов от общей ежемесячной заработной платы, а работодатели вносят 8,5 процента в покрываемый ежемесячный фонд заработной платы, исходя из 45 классов дохода. (Ставки взносов наемных работников и работодателей постепенно повышаются и к 2025 году достигнут 5 процентов и 10 процентов соответственно). Для работников из 10 самых высоких классов дохода (с заработком 20 250 песо или выше) часть их взносов будет составлять выделено на WISP . На 2021 год взнос работодателя WISP составляет от 42,50 песо ( долларов США, доллар США.88) до 425 песо ( долларов США, 8,75 долларов США) в месяц, а взнос работника колеблется от 22,50 песо ( долларов США 0,46 доллара США) до 225 песо ( долларов США 4,63 доллара США) в месяц, в зависимости от ежемесячного покрытого заработка сотрудника.
- Инвестиции: SSS планирует инвестировать не менее 75 процентов активов участников фонда в государственные ценные бумаги с низким уровнем риска, а оставшуюся часть — в крупные корпорации. Доходы от инвестиций не облагаются налогом, а основная сумма денег защищается государством.Правительство прогнозирует среднегодовую норму прибыли в размере 4,5% для сбережений WISP .
- Пособия: При выходе на пенсию все накопленные активы участника фонда конвертируются в аннуитет, который выплачивается в течение как минимум 15 лет. В случае смерти члена фонда, общий баланс его счета выплачивается единовременно назначенным бенефициарам. Досрочное снятие средств со счетов WISP не допускается.
В дополнение к WISP , система пенсионного обеспечения по старости на Филиппинах состоит из программы социального страхования SSS и программы социального пенсионного обеспечения с проверкой нуждаемости.(Существуют также специальные пенсионные системы для военнослужащих и государственных служащих.) Чтобы иметь право на получение пенсии по старости по социальному страхованию, физическое лицо должно достичь обычного пенсионного возраста в 60 лет, иметь по крайней мере 120 месяцев взносов и прекратить работу ( если младше 65 лет). Лица, которые достигли нормального пенсионного возраста, но не имеют права на получение пенсии по социальному страхованию, могут получать социальную пенсию с проверкой нуждаемости, если они признаны бедными в соответствии с Национальной системой адресности домохозяйств для сокращения бедности.
Источники: «Республиканский закон № 11199», Республика Филиппины, 7 февраля 2019 г .; Программы социального обеспечения во всем мире: Азиатско-Тихоокеанский регион, 2018 г., U.S. Управление социального обеспечения, март 2019 г .; « SSS запускает новый обязательный резервный фонд в январе 2021 года», CNN Филиппины, 23 декабря 2020 г .; « SSS для внедрения нового графика взносов, программы инвестиций и сбережений рабочих с января 2021 года», Филиппинское информационное агентство, 24 декабря 2020 года; « SSS для обеспечения 13% ставки взноса», стандарт Manila Standard , 29 декабря 2020 г .; «Что такое обязательная резервная находка в SSS ?» PhilippinesQA, 2 января 2021 г .; «Филиппины: Социальное обеспечение увеличивает взносы, запускает новый обязательный резервный фонд», предупреждение Gallagher GVisor о соблюдении нормативных требований, 26 февраля 2021 г.Для получения дополнительной информации о программах социального обеспечения в этих и других странах см. Программы социального обеспечения во всем мире .
International Update — это ежемесячная публикация Управления по вопросам пенсионного обеспечения и инвалидности Управления социального обеспечения ( SSA ). Он сообщает о последних изменениях в сфере государственных и частных пенсий во всем мире. Представленные сводки новостей не обязательно отражают точку зрения SSA .
Редактор: Джон Янковски.
Писатели / исследователи: Бен Данфорт, Джон Янковски и Дэвид Райнес.
Drilon предлагает срочный статус законопроекта о реформе военной пенсии
SENATOR Лидер меньшинства Франклин М. Дрилон сказал, что законодательство, реформирующее пенсионную систему для военнослужащих и военнослужащих (MUP), должно быть признано срочным в свете растущих выплат вооруженным силам и полицейским пенсионерам.
«Еще один риск для нашего роста… — это расходы на пенсии военнослужащих и военнослужащих… В 2020 году мы будем выделять на пенсии больше, чем заработная плата военнослужащих», — сказал г-н.Сказал Дрилон во время пленарных дебатов по предлагаемому бюджету на 2020 год во вторник.
Он сказал, что предлагаемый бюджет на 2020 год предусматривает 71,8 миллиарда песо на заработную плату MUP против пенсионных расходов в размере 114,7 миллиарда песо.
«Порекомендовал бы министр финансов президенту обозначить эту меру в качестве административной меры, чтобы протолкнуть ее через законодательную мельницу», — сказал он.
Г-н Дрилон сказал, что 61,5% бюджета на личные услуги для MUP выделяется на выплаты пенсионерам, тогда как только 39.5% достанется тем, кто находится на действительной службе.
«Так не может продолжаться. По нашим законам пенсионеры получают соответствующее повышение всякий раз, когда повышается активная служба (зарплата), поэтому с возрастом ситуация будет только ухудшаться », — сказал он.
Совместная резолюция Конгресса (JR) № 01, серия 2018 г., увеличила базовую заработную плату MUP, тем самым увеличив соответствующие пенсионные расходы, которые индексируются с учетом заработной платы обслуживающего персонала.
Председатель Финансового комитета Сената Хуан Эдгардо М.Ангара заявила на пленарном заседании, что законопроект, находящийся на рассмотрении в Палате представителей, направлен на изменение системы индексации, пенсионного возраста и схемы взносов в качестве средства решения проблемы пенсионных расходов.
Счет за дом. В поданном № 05233 предлагается скорректировать пенсионный возраст до 60 лет для лиц в звании полковника и ниже и до 65 лет для тех, кто имеет звание бригадного генерала и выше, с нынешних 56 лет.
В феврале президент Родриго Р. Дутерте заявил о своем намерении утвердить законопроект о пенсионной реформе MUP как неотложный.
«Можно ли ожидать, что после подписания этого бюджета законопроект в Палате представителей будет утвержден как срочная мера?» — сказал мистер Дрилон. — Беатрис М. Лафорга
.